■ 店の規模
- 空出勤情報あり
- 実際の稼働人数：9〜11名程度
- 平均出勤数：4〜6名
・空出勤について
空出勤については当日欠勤や予約出勤に対応するため不透明になってしまっているという見方が強いですが、スタッフが柔軟に（正直に）対応しきれていないため不信感が募っている可能性もあります
・規模について
小規模であり、選択肢が乏しい状況です
・補足情報
実際には予約のみ出勤、当日欠勤なども多々あり、安定して利用することは難しいようです
■ キャストレベル
- ある程度担保されている
- 外見〇、内面△
・補足情報1
店のコンセプトに沿った20代前半までのキャストが中心と謳っているものの、高齢なキャストがほとんどであり、「写真と実物のギャップ（パネルマジック）」に関するネガティブな評価が散見されます
・補足情報2
特定の名前が賞賛されることは少なく、むしろキャストの入れ替わり（定着率）や他店（秋葉原・池袋等）との比較、あるいは「ホスト通い」などキャストの私生活に関する憶測が話題になっているようです
■ 働きやすさ
- 悪い
- 懸念材料ありでキャストが定着しない状況
・補足情報1
集客面でほとんどのキャストが苦労している声が目立ち、実際にあまり自発的では無いキャストのフォロー体制はほぼなく、稼げてないようです。一方、一部の優遇キャストからはスタッフがとても良くしてくれるとの声もあり、働きやすさを感じているようです
・補足情報2
少なくないセクハラ情報が確認されており、ワンオーナーの独断体制のため、キャストへの好き嫌いにより待遇がかなり異なるようです
・補足情報3
歌舞伎町ホテルへの派遣が主ですが、事務所が新宿西口側のため移動に手間を要し、キャストへの負担となっているようです
■ スタッフ対応
- 利用者目線：良い
- キャスト目線：状況に応じて分かれる
・補足情報1
利用者と思われる層からは直接的な高評価の声があります
・補足情報2
利用者ではないと思われる層からは批判的な声が目立ち、特に他店からのキャスト引き抜きに関して言及されることが多々あります。ただし、実際にはキャストの紹介で入店に繋がっていることも多いようです（ただし依然としてこの入店経緯でも定着率は低いようです）
・補足情報3
ごく一部のキャストからは心酔するほど信頼されているものの、それ以外からはただのセクハラ店員と目されているようで、ワンオーナーの店あるある以上の領域を出ません
■ 総合講評
- リフレ業界の酸いも甘いも知っている玄人が選ぶハイエンドかつ属人性の高い店
■利用者目線
＜向いている人＞
ビジュアル妥協をしたくない人
他店の看板クラス（ランカー）やアイドル級のルックスを持つキャストもおり、写真と実物の乖離（パネマジ）に疲れた人には最適です。
「サキュバス」の世界観を楽しめる人
単なるリフレだけでなくコンセプト衣装や「えっちな雰囲気作り」を重視する人に向いています。
トラブル回避を優先する人
スタッフの対応が迅速で当欠や遅刻の連絡、ホテルの誘導などが丁寧なため、不透明な運営にストレスを感じたくない人には安心感があります。
資金力のある「本気」の遊びをしたい人
コース料金は高めですが、割引を活用しつつ、相場通りのオプションで「一通りしっかり遊びたい」という一回の満足度を重視するタイプに向いています。
＜向いていない人＞
■キャスト目線
＜向いている人＞
他店で指名を持っていた「移籍組」
高いバック率が設定されているため、自分のファンを連れてこられる（本指名を呼べる）キャストには非常に稼ぎやすい環境です。
「キャストファースト」な環境で働きたい人
運営が女の子を大事にする姿勢（ラジオ配信やSNSでの宣伝、迅速なサポート）を重視する子に向いています。
メンタルが強く、セルフプロデュースができる人
人気店ゆえに掲示板でのアンチやSNSの通報といった外部の雑音も多いです。それらを「有名税」と割り切り、Blueskyへの移行など新しい施策に柔軟に乗れる子が定着しています。
「稼げる格差」を勝ち抜く自信がある人
完売嬢とそうでない子の差が激しい「実力主義」の側面があるため、向上心があり、プロとしての接客（サービス精神）を徹底できる人に向いています。
＜向いていない人＞
